On \u00e9value souvent la r\u00e9ussite d’une entreprise \u00e0 la qualit\u00e9 de ses produits ou de ses services.
A ses performances financi\u00e8res ou \u00e0 sa notori\u00e9t\u00e9.
Mais tout cela n’est que le r\u00e9sultat d’une somme. Celle des individualit\u00e9s qui compose l’entreprise ainsi que la coh\u00e9sion avec laquelle chacun apporte sa pierre \u00e0 l’\u00e9difice.<\/p>\n\n\n\n
Vous l’aurez compris, je parle ici de l’esprit d’\u00e9quipe dont la force r\u00e9side dans sa capacit\u00e9 \u00e0 travailler de fa\u00e7on harmonieuse.
La r\u00e9ussite d\u2019un projet est souvent le fruit d\u2019une collaboration \u00e9troite entre les diff\u00e9rents membres d\u2019une \u00e9quipe.
Et des employ\u00e9s reconnus pour leur savoir faire et motiv\u00e9s autour d’un objectif commun donneront le meilleur d\u2019eux-m\u00eames pour contribuer \u00e0 la r\u00e9ussite de l\u2019entreprise.<\/p>\n\n\n\n
Chez Synthetis nous ne d\u00e9rogeons pas \u00e0 la r\u00e8gle. Notre \u00e9quipe est constitu\u00e9e d’individus o\u00f9 chacun \u00e0 son caract\u00e8re et son histoire.
Notre d\u00e9fi quotidien est de composer afin que chacun se sente \u00e0 sa place et puisse \u00e9voluer. Tant autour d’un objectif professionnel commun que pour ses int\u00e9r\u00eats personnels.
Et comme le disait Henry Ford, \u00ab\u00a0Se r\u00e9unir est un d\u00e9but, rester ensemble est un progr\u00e8s, travailler ensemble est la r\u00e9ussite\u00a0\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
Pour illustrer cela, nous inaugurons aujourd’hui une s\u00e9rie de capsules vid\u00e9o pr\u00e9sentant les collaborateurs de Synthetis et vous proposons aujourd’hui de d\u00e9couvrir Julien Passau, pilote de projets.
Nous esp\u00e9rons que cette rencontre vous donnera l’envie de collaborer avec nous autour d’un projet ou peut-\u00eatre de rejoindre l’\u00e9quipe !<\/p>\n\n\n\n