Usine connectée, zéro ressaisie ! Utopie ?
L’idée d’une usine connectée où la ressaisie des données est éliminée n’est pas une utopie, mais une réalité en plein essor dans le cadre de l’industrie du futur. Cette vision […]
Pharmaceutique et chimie fine
Optimiser la main d’œuvre partagée dans mon usine ? Pour quel bénéfice ?
Optimiser la main d’œuvre partagée dans une usine est une démarche stratégique qui offre de multiples avantages. Cela permet non seulement de s’adapter avec agilité aux variations de la demande, […]
Gestion des compétences.Le difficile équilibre entre productivité et flexibilité
La gestion des compétences et le maintien de la polyvalence sont essentiels pour toute organisation qui cherche à rester compétitive dans un environnement économique en constante évolution. En effet, la […]
5 clefs pour un planning optimisé dans mon usine
Dans le contexte dynamique de l’Industrie 5.0, la planification du personnel devient un pilier central pour les entreprises qui cherchent à optimiser leur efficacité et leur réactivité. La capacité à […]
La planification du personnel. Exercice d’équilibriste pour les industriels ?
La planification du personnel de production est un exercice difficile pour les industriels. Il demande de trouver un savant équilibre entre de nombreuses contraintes opérationnelles pas toujours évidentes à combiner […]
Pourquoi mesurer l’exposition aux facteurs de risques ?
L’exposition aux facteurs de risque dans une usine peut entraîner des conséquences néfastes sur la santé et la sécurité des travailleurs. Il est donc important de mesurer cette exposition pour […]
Supervision & gestion de production, tendance au rapprochement ?
La supervision et la gestion de production sont aujourd’hui deux domaines étroitement liés dans le contexte de l’industrie et de la fabrication. Voici quelques points à prendre en considération concernant […]
Pourquoi devrais-je optimiser la main d’œuvre partagée dans mon usine ?
La main d’œuvre partagée, ou le fait de faire appel à des travailleurs temporaires ou externes pour répondre aux besoins de production, est une pratique courante dans le secteur industriel. […]
L’industrie 5.0. Prête à remettre l’humain au cœur de la production ?
L’industrie 5.0, nom donné à la cinquième révolution industrielle, vise à intégrer davantage l’humain dans les processus de production, grâce aux technologies numériques et à l’intelligence artificielle. Contrairement à l’industrie […]
Annualisation du temps de travail : flexibilité ou piège pour les plus compétents ?
L’annualisation du temps de travail est un modèle de gestion du temps qui vise à offrir une certaine flexibilité en permettant aux travailleurs de prester un certain nombre d’heures sur […]
La planification du personnel industriel serait-elle stratégique à la bonne gestion de mon usine ?
La planification du personnel consiste à déterminer les besoins en main-d’œuvre d’une entreprise, à évaluer les compétences et les ressources disponibles, et à mettre en place des mesures pour combler […]
Maintenir la paix sociale et l’équité …
PeopleForce est parmi les outils logiciels préférés des industriels ! La planification, sous contraintes, du personnel de production est optimisée et permet de dégager des bénéfices et améliorations sur de […]
𝗔 𝗰𝗵𝗮𝗰𝘂𝗻 𝘀𝗼𝗻 𝗣𝗲𝗼𝗽𝗹𝗲𝗙𝗼𝗿𝗰𝗲 !
𝗤𝘂𝗲𝗹 𝗾𝘂𝗲 𝘀𝗼𝗶𝘁 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝘀𝗲𝗰𝘁𝗲𝘂𝗿 𝗱’𝗮𝗰𝘁𝗶𝘃𝗶𝘁𝗲́ 𝗶𝗻𝗱𝘂𝘀𝘁𝗿𝗶𝗲𝗹, PeopleForce vous permet de simplifier l’élaboration du placement de vos équipes.Soyez sûr d’avoir la bonne 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗲́𝘁𝗲𝗻𝗰𝗲 et d’animer la 𝗽𝗼𝗹𝘆𝘃𝗮𝗹𝗲𝗻𝗰𝗲. Respectez les 𝗿𝗲̀𝗴𝗹𝗲𝘀 […]
Déployer PeopleForce. Quel impact sur mon organisation ?
Déployer une solution d’optimisation du planning des mes effectifs de production a t’il un réel intérêt ?Y-aurait-il un bénéfice à la clef ?Et quel impact cela peut-il avoir avoir sur […]
Pourquoi déployer PeopleForce dans mon usine ?
Poursuivons le retour d’expérience de Gaël Périot, Operation Manager d’un site Lotus, par un point essentiel … Pourquoi déployer une solution de planning sous contraintes ? Y aurait-il réellement des […]
Avant PeopleForce ? C’était la préhistoire !
Dans ce retour d’expérience Gaël Périot, Operation Manager d’un site Lotus, nous explique comment la planification du personnel de production devient un outil à grande valeur ajoutée pour son site […]
Utilisation de PeopleForce au quotidien …
PeopleForce, l’outil de planification du personnel de production préféré des industriels est un logiciel intuitif et facile à prendre en main. Découvrez dans ce retour d’expérience ce qui a motivé […]
PeopleForce met l’accent sur la gestion des formations au poste de travail
PeopleForce, outil de gestion du planning du personnel plébiscité par de nombreux industriels, met à présent l’accent sur la gestion des formations au poste de travail Le planning du personnel, […]
Synthetis – La force d’une équipe ! [Episode 3]
Tout projet de déploiement de solutions informatiques destinées aux industries, quelles que soient sa taille et ses ambitions, exige une expertise métier forte, de la flexibilité et un pilotage maîtrisé […]
L’intérêt d’un cockpit opérateur bien pensé
Lorsque l’on souhaite déployer des outils de gestion de sa production, il est utile dès le commencement du projet, d’envisager la manière dont les informations traitées seront communiquées aux opérateurs […]
Des moyens adaptés à chaque situation
Comme nous l’avons déjà constaté dans notre article consacré au Cockpit Opérateur, « L’intérêt d’un cockpit opérateur bien pensé », une information structurée, communiquée à la bonne personne au bon moment est […]
Production Temps Réel
Le salon des industriels 4.0 !
Pilotage et performance de l’entreprise industrielle.Production Temps Réel – Real Time Manufacturing est devenu, à l’heure de l’usine du futur, le rendez-vous privilégié des décideurs en charge de l’excellence industrielle. […]
PeopleForce prend ses quartiers à Montréal !
Voilà un moment que Synthetis, éditeur du logiciel de planification du personnel industriel PeopleForce, cherchait l’occasion de partir à la rencontre des industriels Québécois !En effet le terreau des entreprises […]
Le pilotage de projet, incontournable pour la réussite de vos projets industriels 4.0 !
Tout projet d’implémentation de solutions informatiques au service de l’industrie, quelles que soient sa taille et ses ambitions, exige une expertise métier forte, de la flexibilité et un pilotage maîtrisé […]
Le planning du personnel – Au cœur de la performance des usines pharmaceutiques, cosmétiques et chimiques !
La planification du personnel de production est un sujet central au sein des usines et un levier important de performance, en particulier dans les secteurs pharmaceutiques, cosmétiques et de la […]
Une solution de planning du personnel pour l’industrie – outil complémentaire à votre solution de gestion des temps favorite ?
Certaines solutions de gestion des temps disposent d’une offre de planning du personnel. Aucune ne dispose d’une offre focalisée sur le monde industriel. Gérer le personnel dans l’industrie – qui […]
A quoi sert un logiciel de gestion du temps de travail ?
La question n’est pas anodine car il est clair qu’il existe plusieurs types de logiciels de gestion du temps de travail (GT) et que tous ne font pas le même […]
Gestion de la main d’œuvre temporaire par une agence d’intérim in house
Si votre activité industrielle nécessite le recours régulier à de la main d’œuvre intérimaire, disposer d’une agence d’intérim « in house », c’est-à-dire au sein de l’entreprise, peut s’avérer un choix judicieux… […]
Mieux gérer le personnel de production ! … Cela veut dire quoi ?
A chaque fois que je rencontre le commercial d’une société spécialisée dans l’optimisation des plannings du personnel de production, on me fait rêver en m’indiquant que je pourrai « mieux […]
PeopleForce, ce sont nos clients qui en parlent le mieux
Depuis de nombreuses années, il semble une évidence que PeopleForce, logiciel de planification sous contraintes du personnel de production, développé par Synthetis, soit destiné au secteur agroalimentaire. Il n’en est […]
Mesurer et communiquer la performance en temps réel
Toutes les directions de production doivent animer au quotidien l’optimisation de la performance industrielle. La démarche d’amélioration continue du procédé, de l’organisation ou de la maintenance passe par le cycle […]
MES – Les 11 fonctions clefs d’une transition numérique industrielle
Le MES ou Manufacturing Exécution System n’est pas qu’un concept de plus visant à regrouper quelques fonctionnalités plus ou moins standardisées pour des départements d’informatique industrielle en manque de projets ! […]
Gérer la compétence et entretenir la polyvalence
Un équilibre difficile entre productivité et flexibilité S’il y a bien un sujet à la mode, c’est celui-là : la gestion des compétences et l’entretien de la polyvalence. Pourtant, bien […]
Contrôle de gestion industriel. Comment disposer d’informations précises ?
Les missions du Contrôleur de Gestion dans un environnement industriel consistent généralement à analyser les processus de production pour optimiser ses coûts, à élaborer des tableaux de bord de pilotage et veiller à […]
Comment faire face à la saisonnalité de l’activité ?
Malheureusement, la production n’est pas un long fleuve tranquille. Il est fait de méandres, de remous et de rapides ! A nouveau, une bonne gestion de l’affectation du personnel au poste […]
Prévention de Troubles Musculo-Squelettiques « TMS » par une affectation équitable
Les Troubles Musculo-Squelettiques peuvent coûter cher à l’entreprise, que ce soit directement ou indirectement via une prime d’assurance qui ne cesse de grimper. Or, parmi les facteurs concourant aux TMS, […]